Chancengerechtigkeit beim Zugang zu Bildung - sowie während der Bildungszeit - ist ein Maß sozialer Gerechtigkeit in einer Gesellschaft. Doch in modernen demokratischen Gesellschaften legitimieren nicht nur Bildungsabschlüsse den Zugang zu Beruf und Einkommen, Einfluss und sozialer Anerkennung. Die Bestandsaufnahme zeigt: Trotz aller Fortschritte ist es noch ein weiter Weg zu einem Mehr an Chancengerechtigkeit - Studierende verschiedener Milieus verfügen häufig nicht über die notwendigen Netzwerke bzw. Kontakte und dies erschwert den Berufseinstieg oder den Zugang zu Führungspositionen.

Die Karriere beginnt nicht erst mit dem Studienabschluss, denn bereits während des Studiums müssen die zukünftigen beruflichen Wege geplant und erprobt werden.

Die Seminar- und Workshopreihe zur Berufswegfindung, der individuellen Karriereplanung, Profilbildung und Networkingstrategie unterstützt Hochschulabsolventen und Hochschulabsolventinnen dabei, Ihre beruflichen Ziele zu beschreiben und die Wege dorthin abzustecken. Dabei ist es neben einer klaren Vorstellung und Struktur der eigenen beruflichen Vorhaben ebenfalls wichtig, sich an den Unternehmen zu orientieren. Erfolgreiche Stellensuche setzt neben den Fachkompetenzen vor allem Soft Skills und Networkingkompetenzen voraus.

 

Unsere Seminarbausteine

 

Das Projekt wird an der Technischen Universität Chemnitz und an der Technischen Universität Dresden durchgeführt. Kooperationspartner ist die Wissens-, Networking- und Lerncommunity Superlearn. Hier erfolgt die unternehmensbezogene Präsentation und das zielgerichtete Networking der Teilnehmenden.

 

Das Programm wird durch den Freistaat Sachsen und die Europäische Union gefördert, es entstehen keine Teilnahmekosten. Die Anzahl der Seminarplätze ist begrenzt!

 

Information und Anmeldung

 

Über unser Kontaktformular oder per E-Mail an office@inpeos.de

 

• Projektleitung: Nils Weichert, Ingo Seifert